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弘扬企业文化--展现团队魅力

时间:2022-01-19 点击:1000次
 
       有人说:社会是一个大舞台,看谁更精彩;有人说:竞争是一套有氧健身操,能舒筋活络,谱写跳动的脉搏;我想说,优秀的企业文化、独特的核心竞争力是企业的能量宝库,放飞激情,收获成功。2022年1月19日,天利成企业举办企业文化征文颁奖活动,天利成全体员工及相关领导共同出席大会。

       文化如水,润物无声。企业文化体现企业的方方面面,企业文化是企业凝心聚力的“灵魂”,是企业的性格和基因,是每位员工形成良好文化素养的助推器,更是推动企业发展的不竭动力。企业文化对内是一种向心力、对外是一面旗帜。天利成企业自成立以来,十五载风雨历程,从创业初期20余人发展壮大至今天的2000余人,从一个公司发展壮大至今天五个全资子公司、一家合资公司。并扩大企业领域增设爬架事业部,进驻江苏,河南,新疆,遍及祖国大江南北,经历了企业文化升级,收获了日益壮大的团队,还有节节攀高的口碑。更令每一位天利成家人欣慰的是,我们积淀了纯粹、崇高的企业文化。十余年来与时俱进,历久弥新,不断指引着团队向着更远、更高的目标迈进。

       载誉归来,进入行业第一梯队。为加深天利成人对企业文化的理解,广泛宣扬文化理念,积极践行文化精神。2021年第三、四季度公司组织了关于企业文化征文的活动,共收到来自各子公司选报的文章47篇,其中:河南公司23篇,江苏公司11篇,陕西公司9篇,新疆公司4篇。经过各专家评委老师的审阅和评分,最终评选出一等奖1名,二等奖2名,三等奖6名,同时对参与人员设立参与奖38名。在此,特别感谢资深评委牧江老师,薛方复老师,屈增民老师全程支持!



       活动中,各位家人积极参与,文章内容思想深刻,视角独特。通过本次活动有利于提升员工对企业文化系统化认识,激发员工深谙企业文化是企业经营管理的灵魂,提升内心深处的自豪感和对企业的归属感,有利于提升自驱力,增强持续推进企业文化学习及落地的信念,有利于员工鞭策自己、牢记使命,不忘初心。

       在此,对以上获奖家人表示祝贺,希望在今后的工作和生活中,继续关注企业文化、践行企业文化、弘扬企业文化,让天利成企业文化成为我们最美的符号,同时也希望在今后的工作和生活中,继续沉淀、历练和发扬,不久的将来,都将成为天利成企业文化的代言人。
一等奖:华为智能手机一部 
财务部--冯元帅
 
二等奖:派克钢笔一支  
行政部--赵喜莹
技术部--赵雷明

三等奖:路遥书籍一套
生产部--姬厚全
人资部--杨   蕊
参与奖:哲学大营销、大财务、将才书籍

       一粒种子,只有植根于沃土,才能生机无限,而一名员工,只有置身在企业文化氛围中,才能如鱼得水,快速成长。经过这次活动,使得全体天利成人对企业文化的认知有了提升。企业文化的树立,不只是一种理念,最重要的是如何将其落实到行动上,让全员深刻体会企业文化对公司发展的重要性。让大家深刻意识到自我行为是贴合企业文化要求的,处处以企业文化理念来严格要求自我,这样企业文化才能真正的发挥其最终的目标。长松组织系统教会我们,营造氛围做管理,所以我们要相互学习、相互信任、相互支持,共同成长。

       企业文化是所有优秀员工行为规范的最好诠释与表达,它来自于团队,又将指导团队更好得前进!披星戴月、废寝忘食;空谈误国、实干兴邦用行动来诠释!2021年陕西、河南工程团队支援新疆拼装团队不停不歇奋战14个小时完成三个项目的交付工作,脚肿了大家没有休息,中午午休他们坚持奋战只为兑现对客户的承诺,钢铁团队就是这样练成的,就是这群可爱的人支撑我们我们品牌前行,就是这群奉献的人用行动书写天利成团队前行的故事,攻坚克难、步履蹒跚,我们在拼搏,天利成,都说行!感恩,感动,感激,感谢全体天利成家人辛勤付出,天利成因为有你们而骄傲!



       一支没有精神的团队,难以自立自强;一家没有文化的企业,难以持续长久。企业文化,是企业生存的根本,是企业的首要资产,更是企业增长的隐形力量。天利成企业文化倡导用双手改变命运,用行动实现梦想,首先要动起来,积极进取,努力学习系统知识、专业知识,用知识指导双手找到通往成功的捷径。时序更替,回眸2021,365个日日夜夜,见证了天利成人不忘初心、筑梦前行的磅礴力量,书写了两千多名家人开拓奋进的光阴故事;一元复始,开启奋进的征程,光阴的脚步已经抵达2022,开启又一个新的时代。感谢有您我们昂首前行,成就员工、成就客户、我们一直在路上……